KAPOL.ID — Badan Kepegawaian Pengembangan dan Sumber Daya Manusia Kabupaten Sumedang menggelar kegiatan penilaian dalam pelaksanaan Seleksi Wawancara PNS Berprestasi Tingkat Kabupaten Sumedang Tahun 2024, bertempat di Shappire City Park Sumedang, Selasa, 4 Juni 2024.
Terpantau, kegiatan tersebut melibatkan para tim penilai diantaranya Pj Sekda Sumedang Hj. Tuti Ruswati serta dari akademisi Unpad Dr Ferry Hardianto serta Profesional Ahmad.
Menurut, Kepala Bidang Pengembangan Kompetensi dan Kinerja ASN pada BKPSDM Kabupaten Sumedang Neti Herawati mengungkapkan sekarang seleksi wawancara untuk PNS Berprestasi Tingkat Kabupaten Sumedang Tahun 2024.
“Ini sebetulnya rangkaian, sebelumnya kita sudah ada seleksi administrasi dan sekarang seleksi wawancara,” ucapnya.
Dikatakan, ini yang lolos ke seleksi wawancara ada 25 orang yang diantaranya 10 orang untuk kategori inovatif, untuk kategori Future leader 10 orang kemudian dan 5 orang untuk kategori inspiratif.
“Dari 25 orang peserta yang mengikuti ini, diambil dari berbagai SKPD mulai dari SKPD Kecamatan, Dinas Sosial, Dinas Pendidikan, Disnaker. Bahkan ada juga Kepala Dinas yang mengikuti seleksi ini dari berbagai jabatan, mulai jabatan pratama, administrator, Pengawas dan lainnya,” kata dia.
“Dari 25 orang ini akan diambil berapa orang 3 besar dari tiap kategori jadi dari kategori leader 3 orang, kategori inovatif 3 orang serta dari kategori inspiratif 3 orang dan nanti akan dikirimkan ke Provinsi untuk lomba PNS Berprestasi Tingkat Provinsi Jawa Barat,” pungkasnya.
Pj sekda Sumedang Hj. Tuti Ruswati mengatakan, seleksinya melalui tahapan yang cukup panjang.
“Ya, mulai dari seleksi administrasi, kemudian penulisan makalah, video dan sebagainya,” kata dia.
Ia akan mengambil hasil dari seleksi administrasi, penulisan makalah serta video.
“Mudah-mudahan dengan adanya kompetisi ini, kita harapkan sumber daya manusia ASN khususnya mulai dari JPT, Administrator dan Pengawas sampai staf pelaksana ini bisa memberikan kontribusi yang sangat positif bagi pembangunan di Kabupaten Sumedang,” ujarnya.
“Karena, kita tahu tantangan Kabupaten Sumedang ini sangat besar. Dimana dari tahun ke tahun kita sangat progresif untuk mencapai indikator pembangunan visi Kabupaten Sumedang dan ini harus di dorong oleh SDM yang unggul,” ucapnya.
Nah, kita terus berusaha aoal bagaimana caranya agar ASN termotivasi meningkatkan kemampuan dan kinerjanya.
“Dan, kita melihat ada SDM yang sangat luar biasa. Kita tampung dalam kompetisi ini,” ucapnya.
“Pengalaman dari hasil kompetisi ini, biasanya kinerja dan potensinya sangat baik. Semoga semakin banyak ASN Kabupaten Sumedang yang berhasil,” ujarnya.***
