BIROKRASI

Bupati Tasikmalaya: Walau WFH, ASN Harus Tuntaskan Tugas

×

Bupati Tasikmalaya: Walau WFH, ASN Harus Tuntaskan Tugas

Sebarkan artikel ini
Tugas ASN
Bupati Tasikmalaya, Cecep Nurul Yakin menekankan bahwa tugas ASN tetap harus tuntas walaupun WFH. (Foto: kapol.id/Amin R. Iskandar)

KAPOL.ID — Kebijakan Work from Home (WFH) sehari dalam sepakan belum berlaku di Kabupaten Tasikmalaya. Tetapi ke depan kebijakan tersebut sangat memungkinkan terjadi.

Pasalnya, Bupati Tasikmalaya, Cecep Nurul Yakin mengemukakan bahwa Peraturan Bupati (Perbup) mengenai WFH sedang digodok. Persisnya mengenai aturan teknis pelaksanaannya secara lebih rinci dan terukur.

“Aturan teknis mengenai WFH ini sedang kami godok. Kami dapat memastikan bahwa kebijakan WFH ini tidak menurunkan kualitas pelayanan terhadap masyarakat, atau tetap optimal,” terang Cecep.

Untuk itu, Perbup mengenai WFH akan menekankan bahwa ASN tetap harus berpijak pada tanggung jawab. Target capaian kerjanya juga jelas.

Dalam kata lain, bagi Cecep, ASN tinggal di rumah bukan berati tidak bekerja. Semua tugas kedinasan tetap harus tuntas, sekalipun fisik ASN tidak berada di dalam kantor seperti biasanya.

Sehingga, kebijakan WFH akan turut mengubah indikator utama kerja. Basisnya bukan lagi absensi, tapi hasil dari pekerjaan seperti capaian serta kualitas pelayanan kepada masyarakat.

“Karena indikatornya berubah, maka sistem pengukuran kinerjanya harus kami susun lebih spesifik. Dengan begitu kami dapat memantau setiap perangkat daerah tetap secara berkala,” tambah Cecep.

Bupati Tasikmalaya dari PPP itu tidak mengharapkan ada penurunan target hanya gara-gara ada kebijakan WFH. Apalagi capaian kinerja Pemkab Tasikmalaya selama sembilan bulan terakhir sedang menunjukkan tren positif.

Tren positif tersebut tampak dari Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ) Bupati Tasikmalaya. Bahwa sejumlah indikator strategis daerah mengalami peningkatan. Hal tersebut efek dari kebijakan refocusing anggaran pada belanja infrastruktur, penguatan sektor ekonomi, dan program MBG.

“Pada prinsipnya kami tetap optimistis WFH tidak menghambat kinerja. Itu pun selama ASN tetap mampu memenuhi target kerja. Yang terpenting kan bukan lokasi bekerja, tetapi sejauh mana pekerjaan terselesaikan tepat waktu dan pelayanan kepada masyarakat tetap prima,” Cecep menandaskan.

Support  KAPOL with subscribe, like, share, and comment

Youtube : https://www.youtube.com/c/kapoltv

Portal Web : https://kapol.tv/
Portal Berita : https://kapol.id/
Facebook : https://www.facebook.com/kabar.pol
Twiter : https://twitter.com/kapoltv